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【经验分享】21届毕业生2020年秋招求职经历(江浙沪)

时间:2021年01月18日 作者:Martin 来源: 师大人找工作

 

秋招结束到寒假这段时间相对来说是清闲的,在图书馆的下午,想着理应回顾总结,一来为自己记录下这段经历,二来也希望能给他人一些参考与启示。

求职的基本情况

一、本人情况简介

本科普通一本师范类院校信息管理与信息系统专业,硕士华东师范大学学科教学(数学)专业。个人优势:华东师大教育硕士、男生、形象基本过关、教育实习经历、研究生初试409、研究生论文一作6篇课题多项。

以下对个人条件进行简单分析:

1、院校专业重要

首先,学历方面秋招的岗位绝大部分都是为研究生准备的;

其次,个人认为院校和专业是应聘单位最看重的条件,甚至高中毕业院校也十分重要,好高中、本硕双985的简历无疑最漂亮的。eg:北京上海深圳最好的高中的教师岗位大部分都为清北复交所留。

2、教育实习经历重要

首先很多学校在面试的时候会问这些,如果能有省级、国家级的教学比赛奖那将十分加分;

其次模拟授课或者进班上课师范生一般会处理的更好。

3、性别优势男生在教育行业有一定优势是形成共识的,因为女生面临一胎二胎

那么在实际的面试中所占的权值应具体学校具体分析,不过我个人认为权重不大,身边男生被女生吊锤的例子不在少数,总之只要你优秀性别不是问题。

4、科研硕士研究生的科研成绩是一个很尴尬的条件

学校里面的各种评优是以科研为主要的评价标准,但对更加注重教学能力的面试官来说,此条件不太重要。

二、求职想法

首先人的想法都是会变的,刚读研究生的时候觉得在业内继续读博也是个不错的选择,研究生一年也发表了一定数量的论文,但是这一年的学习经历也让我产生了想法的改变,一方面个人感觉对学术不是很感兴趣,具体原因不在赘述,另一方面教育硕士直接就业性价比较高,于是就开始了找工作。本人山东人,工作意向地区定于江浙沪,具体城市杭州>苏州>上海,全国教育发展最好的就是长三角、珠三角、北京,南北教育差距太大,只能背井离乡。

个人求职的策略就是去好学校,地区没有太大关系,一人吃饱全家不饿,或许有的人受父母或者对象的影响地区选择较为单一,容错性会降低。

三、求职准备

1、个人的硬件条件、形象、心理素质、沟通交流能力是最重要的,也没有比较好的准备方法。

2、材料准备为简历和一些证明材料,简历应详略得当、突出重点,花点心思功夫去制作一份好的简历。

3、招聘中绝大部分学校笔试考高考题目,且笔试成绩在总成绩中所占比重非常高,具体各个学校略有差异,因此应熟悉高考题。

4、自我介绍,准备详细版,要有条理、有重点、逻辑清楚,许多结构化面试的问题就可以选取里面的片段来进行问题的回答。

四、求职经历

以下求职过程中,笔试内容无特殊说明的,都是高考题。

1、杭州萧山区第一站参加了杭州萧山区来华师大的校园招聘。面向校内校外学生,时间较早,招聘名额3人,萧山中学、萧山三中和北干初中各1人,但是他们为萧山教育局统一招聘,然后按照成绩排名进行选岗,基本就是第一名选萧山中学、第二名选三中,第三名选初中。

第一次参加招聘,被人山人海的求职人员吓到了,数学岗位报了30多人。由于与教师资格证考试时间冲突,笔试和面试在同一天举行,上午进行笔试,下午面试,之后选岗,笔试范围在招聘简章中界定为教育学知识,在实际考试时题目为:选择探究、合作还有一个忘掉了三个教学形式阐述其概念、怎么做等,写一篇作文,题目较偏,也受到了尤其笔试被刷的同学的大力吐槽。

面试环节为每人五分钟的面试,在面试的房间里有一张纸条写着面试的题目,所有的人都是一样的,要求介绍自己的本科或者研究生的学校专业、自己的兴趣爱好、优势等等,基本准备好自我介绍就能够完美回答。

本人笔试第三进面,面试成绩第三,第二是我同学,第一是浙大数学系,由于我行同学只对杭州top的高中有意向于是都放弃了选岗。

总体招聘体验非常好,老师们都很客气,欢迎大家报考,自己第一次参加招聘,有点没有准备好,自我介绍也没有准备,略有遗憾,待遇的话萧山区是不错的,领跑杭州各区仅次于余杭,网传余杭由于阿里巴巴税收高到手30w,而三中或者其他高中和萧山中学的教师待遇也应该没有差别,可能加公积金20w+,但是教师发展上应该会略有差异。

2、苏州工业园区园区是苏州最繁华的地段,房价直逼上海,有小上海之称,其次园区的教育也处于苏州的领先水平,苏州最好的几所高中星海实验、西交大附中、苏州中学园区校等都在园区,划重点,园区没有编制,这让很多人望而却步,待遇到手20w

关于编制我个人觉得无所谓,编制无非就是稳定和退休后的待遇,稳定来说如果能进到苏州最好的几所高中说明你的智商情商都是非常好的,被炒的几率几乎为零,至于退休后那都是40年之后的事情了,我个人认为40年之后就算没到共产主义,也对我们这些受过高等教育的人来说,养老不存在一点问题。

参加的也是园区来华师大的校招,只面对校内学生,同让人山人海,但是数学学科来的人数只有个位数,可能是对编制的偏见阻挡了同学们求职的步伐吧,由于时间紧任务重,上午是一个2分钟的小结构化面试,下午是一个准备1小时模拟授课5分钟的试讲,时间紧没有自我介绍,下午讲课题目是初中的课程《合并同类项》。

结果是上午第二,下午第二,选岗环节没有放出高中数学岗遂放弃选岗,整体体验还好,只不过园区比较鸡贼,多种方式招聘同时开始,可能是自己不够优秀也有可能是他们多种招聘方式同时进行数学岗位有了更好的选择。

3、上海站园区和杭州萧山结束之后处于很大一段时间的空档期,期间在等杭州市直属的统一招聘,今年比较晚拖到了12月份,这段时间就试了试上海的几所学校。

首先,上海与北京、深圳的竞争是最激烈的,比如上海的四校、北京的人大附中等,这些学校的岗位不是为我们准备的。个人接触到四校的高中备课组组长,同时负责数学教师的招聘,在他们的招聘邮箱中清北不在少数,自己了解的一个上海本地男生清华硕士,参加了上海的招聘后最后八大都没有去去成,上海招聘可谓藏龙卧虎。

同学参加八大之首某校的面试,清北复交硕士博士神仙打架。上海招聘基本都是三个环节:笔试,进班试讲,校长面试,通过之后会找你要三方,然后参加教育局的统一考试,这个考试就是走个形式。

这样的招聘制度下造就了海王的出现,你会发现四校八大的第一轮招聘都会有那几个人的身影,在与学校周旋了一段时间之后他们最终只能选择一个,从而空出部分名额顺延给下一批人。

第二点就是上海的进班试讲,需要做好充分准备。我自己在同一天收到了杭州和上海的offer,上海的学校为四校分校区在宝山,房子均价5w,本人毫不犹豫的选择了杭州。

4、杭州市直属今年杭州市直属的招聘规模是最大的,是十分难得的机遇,待遇大约20w,教师发展我认为应该优于其他学校。

第一天上午笔试,下午通知面试审核材料,第二天全天进行试讲和面试,试讲自己抽题目,我抽的是《充分条件、必要条件》,没啥创新,中规中矩讲就好了,校长面试已经到了晚上,群面题目是你对我们学校的印象怎么样、你对数学的看法怎么样,分别用一句话概括。竞争同样非常激烈,其中有很多在职老师,做题讲课是碾压我们的,面试的时候我前面是一个浙大硕士,后面是一个华师大数学系,左边是中学高级教师,我分析了一下我能上岸的机会还是很小的,最终压线上岸。

五、求职建议

1、认真准备笔试。不过做题能力这个东西也不是很好提升,熟练下题目能发挥出自己的正常水平就可以了。

2、不要做海王,损人利己。我同时收到两个offer是因为,上海的学校在我试讲完一周才通知我校长面试,这个时候我在杭州参加的线上的校长面试。万事只求半称心,有合适的岗位差不多就行,在哪都是培养祖国的花朵。

3.要有契约精神,别毁约。

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