安徽医科大学临床医学院2020年人才引进计划

发布时间： 2020-06-01 截止时间：长期工作地点： 安徽省合肥市

安徽医科大学临床医学院简介

安徽医科大学临床医学院是2003年由安徽医科大学创建，是经国家教育部和安徽省人民政府批准设立的独立学院；2017年11月遵照教育部26号令要求，由安徽医科大学与安徽新华集团投资有限公司合作举办，是按新机制和新模式运行的本科高校。

学院秉承安徽医科大学90余年的文化传统和办学理念，坚持"以教学为中心，以学生为主体"的办学宗旨，坚持"科学定位，特色办学、质量兴校"的发展思路，不断提高教育教学水平，培养了一大批品学兼优、基础扎实、动手能力强、综合素质高的优秀人才，受到社会各界高度评价和用人单位广泛认可。

学院依托安徽医科大学雄厚的师资力量和办学资源，结合医疗健康事业的发展需求，先后建立了基础医学部、临床医学系、卫生管理系、护理系、药学系、生物医学工程系、公共课程部和思想政治理论课教学研究部；现设有临床医学、康复治疗学、医学影像技术、护理学、药学、生物医学工程和公共事业管理等本科专业。

现根据事业发展需要诚聘以下人才：

一、高层次人才引进

2020年高层次人才引进计划
序号	教学单位	岗位	需求专业	需求人数	学历或职称	备注
1	基础医学部	教学科研岗	生理、病理、病生、生化、解剖、组胚、微生物等相关专业	5	博士或副教授以上职称	全职引进和柔性引进相结合
2	临床医学系	教学科研岗	内科学、外科学、儿科学、妇产科学等相关专业	4	博士或副教授以上职称	全职引进和柔性引进相结合
			康复治疗学	1	博士或副教授以上职称	全职引进和柔性引进相结合
			医学影像技术	1	博士或副教授以上职称	全职引进和柔性引进相结合
			医学检验技术	1	博士或副教授以上职称	全职引进和柔性引进相结合
			眼视光学	1	博士或副教授以上职称	全职引进和柔性引进相结合
3	护理系	教学科研岗	护理学	1	博士或副教授以上职称	全职引进和柔性引进相结合
4	卫生管理系	教学科研岗	公共事业管理	1	博士或副教授以上职称	全职引进和柔性引进相结合
4	卫生管理系	教学科研岗	预防医学	1	博士或副教授以上职称	全职引进和柔性引进相结合
5	生物医学工程系	教学科研岗	生物医学工程、电子通信类、计算机等相关专业	2	博士或副教授以上职称	全职引进和柔性引进相结合
6	药学系	教学科研岗	药学、药物化学、药理学、药物分析等相关专业	1	博士或副教授以上职称	全职引进和柔性引进相结合
合计				19

二、专任教师招聘

2020年专任教师招聘计划
序号	教学单位	岗位	需求专业	需求人数	学历或职称	备注
1	基础医学部	教师	微生物学	1	硕士及以上	临床医学相关专业背景，能完成微生物学课程的系统教学，有相关工作经验者优先。
		教师	人体解剖学	1	硕士及以上	临床医学相关专业背景，能完成系统解剖学、局部解剖学课程的系统教学，有相关工作经验者优先。
		教师	组织学与胚胎学	1	硕士及以上	临床医学相关专业背景，能完成组织胚胎学、遗传学课程的系统教学，有相关工作经验者优先。
		教师	免疫学	1	硕士及以上	临床医学相关专业背景，能完成免疫学课程的系统教学，有相关工作经验者优先。
		教师	病理学和病理生理学	1	硕士及以上	临床医学相关专业背景，能完成病理学和病理生理学课程的系统教学，有相关工作经验者优先。
		教师	病理解剖学	1	硕士及以上	临床医学相关专业背景，能完成病理解剖学课程的系统教学，有相关工作经验者优先。
		教师	生理学	1	硕士及以上	临床医学相关专业背景，能完成生理学课程的系统教学，有相关工作经验者优先。
		教师	生物学	1	硕士及以上	临床医学相关专业背景，能完成生物学、生命科学概论课程的系统教学，有相关工作经验者优先。
2	临床医学系	教师	医学影像技术	2	硕士及以上	临床医学专业背景，能完成课程的系统教学，有临床实践或相关教学经验者优先。
		教师	医学检验技术	1	硕士及以上	临床医学专业背景，能完成课程的系统教学，有临床实践或相关教学经验者优先。
		教师	神经病学	1	硕士及以上	临床医学专业背景，能完成课程的系统教学，有临床实践或相关教学经验者优先。
		教师	精神病学	1	硕士及以上	临床医学专业背景，能完成课程的系统教学，有临床实践或相关教学经验者优先。
		教师	口腔医学	1	硕士及以上	临床医学专业背景，能完成课程的系统教学，有临床实践或相关教学经验者优先。
		教师	妇产科学	1	硕士及以上	临床医学专业背景，能完成课程的系统教学，有临床实践或相关教学经验者优先。
		教师	儿科学	1	硕士及以上	临床医学专业背景，能完成课程的系统教学，有临床实践或相关教学经验者优先。
		教师	眼科学	1	硕士及以上	临床医学专业背景，能完成课程的系统教学，有临床实践或相关教学经验者优先。
		教师	麻醉学	1	硕士及以上	临床医学专业背景，能完成课程的系统教学，有临床实践或相关教学经验者优先。
2	护理系	教师	护理学	4	硕士及以上	护理学专业背景，能完成课程的系统教学，有临床护理经验或相关教学经验者优先。
3	卫生事业管理系	教师	预防医学	2	硕士及以上	预防医专业背景，流行病与卫生统计学、营养与食品卫生学、职业卫生学方向，能完成课程的系统教学，有相关教学经验者优先。
4	药学系	教师	化学	1	硕士及以上	有机、无机或物理化学专业背景，能完成课程的系统教学，有相关教学经验者优先。
4	药学系	教师	临床药理学	1	硕士及以上	临床药理学专业背景，能完成课程的系统教学，有临床实践或相关教学经验者优先。
5	公共课程部	数学教师	基础数学、计算数学、应用数学	1	硕士及以上	能完成高等数学、医用数学等课程的系统教学，有相关教学经验、科研成果或有学科竞赛的指导经验者优先。
合计				27

三、行政及教辅岗位招聘

2020年行政及教辅岗位招聘计划
序号	单位	岗位	需求专业	需求人数	学历	备注
1	学生处	辅导员	医学、药学、计算机、思政相关专业	1	硕士及以上	医学、药学、计算机、思政相关专业专业，热爱教育事业，具备良好的师德及职业素养。思维活跃，亲和力强，善于沟通，组织能力及执行力强。中共党员、在校担任过学生会、社团负责人或有相关工作经验者优先。
2	教务处	职员	医学相关专业	1	硕士及以上	医学相关专业，热爱教育事业，具备良好的师德及职业素养，熟练使用办公软件，具有较强的组织和协调能力、优秀的沟通能力、良好的团队协作能力，工作细致耐心，严谨踏实。在教学管理部门有实习经历或有相关工作经验者优先。
3	网络信息化建设中心	职员	计算机/互联网/信息技术相关专业	1	本科及以上	计算机、网络等相关专业，本科及以上学历，有1年以上网络维护相关工作经验；精通TCP/IP协议，熟悉掌握交换、路由、防火墙等常见网络设备的安装、调试和维护工作，具备网络故障的分析、判断和解决能力；熟悉服务器、存储器等设备的日常管理和维护；熟悉VMwarevSphere服务器虚拟化的配置、管理和日常运维；熟悉SQLServer、MYSQL、Oracle数据库管理系统的配置、管理和日常运维；具有数据中心运维经验者优先；热爱教育事业，具备良好的服务意识及职业素养，思维活跃，沟通、执行力强；具有“网络工程师”或等同资格认证、大型园区网管理经验者优先。
4	图书馆	职员	图书馆学、档案学、情报学等相关专业	1	本科及以上	具备较强的学习、适应能力、责任心、执行力和抗压能力，善于沟通，具有团队合作精神；熟练运用办公自动化软件，具备部分计算机网络相关知识，熟悉电子产品。
5	实验实训中心	护理学实验教辅人员	护理学	1	本科及以上	熟悉临床技能和护理技能相关实验内容，熟练操作相关实验仪器设备，承担护理实验中心实验室管理及教辅相关工作。
		机能学实验教辅人员	医学相关专业	1	本科及以上	熟悉生理学、药理学、病理生理学等课程实验内容，熟练操作相关实验仪器设备，承担机能实验中心实验室管理及教辅相关工作。
		解剖学实验教辅人员	医学相关专业	1	本科及以上	熟悉系统解剖学、局部解剖学等课程实验内容，熟练操作相关实验仪器设备，承担解剖中心实验室管理及教辅相关工作。
合计				7

四、薪酬待遇

（一）高层次人才：待遇面议

（二）硕士研究生教师：

1、年收入，紧缺专业8-10万，非紧缺专业6-7万元，特别优秀人才另行商定；

2、以项目资助方式提供科研启动经费；

3、享受国内外考察研修、学术研讨会、业务培训，参与高等学校教师专业技术职务评审和在职读博等；

4、享受五险一金、节假日福利及学校各类奖励等。

五、招聘流程

（一）简历投递

应聘者请将个人简历与《安医大临床医学院应聘人员情况简表》投递至：anyidalcyxyrsc@163.com，邮件标题请使用"姓名+学校+专业+学历+应聘岗位+澳搏娱乐"的格式，因电子邮件量过大，建议求职者勿重复投递简历。

（二）资格审核

应聘人员提交材料后，须经用人部门和人事处进行资格审查。审核通过者将通过电话或电子邮件告知面试相关事宜。

（三）考核程序

专任教师招聘。因招聘岗位具有很强的专业技术性和学科差异性，对应聘专任教师的考核，由至少5名专家组成专家组对不同学科、专业通过笔试、面试或试讲（试讲时间30分钟，试讲内容为应聘学科核心专业课，板书+PPT）（各50%）等环节进行综合考核，择优录用。

行政及教辅人员招聘。由人事处牵头组织相关职能部门参与考核；通过笔试（40%）、面试（60%）等环节进行综合考核，择优录用。

接到面试通知人员参加面试，请务必携带个人详细简历，后附身份证、学历学位证书、职业资格证书、学习成绩单、英语等级证书、各类获奖证书、发表的论文及科研成果证明等相关资料复印件材料。

（四）考察和体检

（五）录用：根据考核、考察和体检结果确定拟聘人员名单，报学校审批后予以正式录用。

六、联系方式

联系人：徐老师、刘老师

联系电话：0551-62532877

地址：合肥市新站区相山路789号安徽医科大学临床医学院人事处

电子邮件：anyidalcyxyrsc@163.com

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