三明学院2020年人才招聘启事

一、学校简介

三明学院坐落于全国文明城市、国家森林城市、中国优秀旅游城市和福建省沿海开放城市——三明市，这里空气清新，生态优良，交通便捷。这里宜居宜养，林深水美，号称中国最绿省份的最绿城市。

三明学院是省属公办普通本科高校，办学历史可以追溯到1903年陈宝琛创办的全闽师范学堂，系教育部"卓越工程师教育培养计划"项目学校、教育部中外合作项目学校、教育部中美应用技术教育"双百计划"项目学校和福建省教育厅闽台联合办学项目学校。学校崇尚"明德、明理、明志"校训，努力造就经世致用之才，构建了以工为重、以师为精、多学科协调发展的学科专业体系，拥有41个本科专业和37个省部级科研创新平台，现为福建省硕士学位授予培育单位立项建设高校和示范性应用型本科高校。

三明学院实施人才强校战略，着力打造教师成长平台、起飞平台、幸福平台，优先支持美丽中国发展研究院人才特区建设，期待海内外高层次人才加盟学校建设发展，共创美好明天！

二、引进计划

1、2020年计划招聘90人，其中博士55名，具体岗位参看附表《2020年三明学院公开招聘工作人员岗位信息表》；

2、其中硕士及以下岗位报名时间已截止。博士常年招聘；

3、我校长期面向海内外招聘各学科、各专业领域的博士，欢迎不在《计划表》内的其他学科专业的博士投简历应聘。

三明学院2020年公开招聘工作人员岗位信息表

招聘单位	招聘岗位	招聘人数	岗位资格条件
			最高年龄	专业	学历	学位	其他条件
教育与音乐学院	教师	3	45	教育学类；心理学类	研究生	博士
	教师	1	45	学前教育、学前教育学、幼儿教育	研究生	博士
经济与管理学院	教师	2	45	工商管理类；经济贸易类	研究生	博士
艺术与设计学院	教师	5	45	计算机科学与技术类；艺术设计类	研究生	博士
信息工程学院	教师	5	45	数学类；计算机科学与技术类；电气自动化类	研究生	博士
	教师	3	45	信号与信息处理、通信与信息系统、通信工程、数据通信与网络系统、电子与通信工程、电磁场与无线技术	研究生	博士
机电工程学院	教师	5	45	机械类；电气自动化类；交通运输装备类；通信信息类	研究生	博士
建筑工程学院	教师	5	45	土建类；管理科学与工程类（工程管理、工程造价方向）；工程力学类	研究生	博士
	教师	2	45	园林植物与观赏园艺、风景园林、风景园林学、园林（风景园林方向）、园林景观设计	研究生	博士
文化传播学院	教师	3	45	中国语言文学类；新闻传播学类；教育学类、中国语言文学类（语文教育方向）	研究生	博士
海外学院（外国语学院）	教师	2	45	外国语言文学类	研究生	博士
体育与康养学院	教师	3	45	体育学类[运动康复（与健康）方向]	研究生	博士
马克思主义学院	教师	3	45	哲学类、马克思主义理论类、历史学类、政治学类	研究生	博士	中共党员
	教师	1	50	历史学类	研究生	博士	具有正高职称；中共党员
美丽中国发展研究院	研究人员	10	45	化工与制药类；材料类、化学类；生物科学类；机械类；经济学、管理学大类；计算机科学与技术类；艺术设计类、表演艺术类	研究生	博士
图书馆	教辅人员	2	45	哲学、文学、历史学大类；理学、工学大类	研究生	博士

三、博士人才引进待遇

1、纳入事业编制，服务期8年，安家费28～43万元，符合条件的博士可另外享受12万元生活补助；

2、以项目管理方式提供科研启动费：自然科学类10-20万元，人文社科类5-10万元；

3、可提供校内过渡房，符合条件者可购置限价房；

4、副高以下职称，可校聘副教授（先聘后评，聘期3年）；

5、符合条件的博士，家属可享受随调或安置（调入条件：配偶应属于行政或事业单位；安置条件：配偶应具有全日制本科及以上学历）；

6、子女：解决引进人才子女入学问题；

7、享受三明市教授、博士津贴，市优秀人才津贴及其它人才奖励、科研奖励、住房、人才公寓、干部保健等政策。

学科带头人以上层次人才，我校将采取一人一议、一事一议，具体面议。

四、应聘方式

填写《三明学院公开招聘工作人员报名登记表》，并将个人应聘简历、学历学位（中国大陆境外的学历学位须取得中国教育部留学服务中心认证）、职称、学术成果等材料做压缩包，以"XX学科博士XX（姓名）应聘+澳搏娱乐"为主题，发邮件到我校招聘邮箱：smxyzp@163.com即可。

五、联系方式

热忱欢迎海内外高层次人才来我校应聘，学校将给予报销往返交通住宿费用。欢迎来电垂询、来校考察！

联系人：陈老师、林老师

电话：0598-8397457

接收简历邮箱：smxyzp@163.com（简历附件及邮件标题：以"XX学科博士XX（姓名）应聘+澳搏娱乐"）

地址：福建省三明市三元区荆东路25号行政楼 三明学院人事处519室

附件1：三明学院高层次人才引进政策一览表（附后）

附件2：

附件1：

三明学院高层次人才引进政策一览表

人才类别	人才政策
	学校
	科研启动费 （万元）	购房安家补贴 （万元）	职称政策	年收入 （万元）	家属政策	资助政策
领军人才一类	文科类30-60 理工类100-200	100-120	聘教授	＞50	符合条件配偶或子女随调；配备助手等科研条件	提供校内过渡房和购置限价房；博士和符合条件的硕士可另外享受12万元生活补助；享受三明市教授、博士津贴，市优秀人才津贴及其他人才奖励、科研奖励、住房、人才公寓、干部保健等政策。
领军人才二类	文科类20-30 理工类40-80	60-80	聘教授	＞40
学科带头人类 （博士学位教授或副教授）	文科类≥15 理工类≥30	50-53	聘教授	＞24	符合条件配偶随调或安置（调入条件：配偶原则上应属于行政或事业单位；安置条件：配偶原则上应具有全日制本科及以上学历）
学术骨干一类 （教授或博士学位副教授）	文科类≥10 理工类≥20	40-43	聘教授或 副教授	＞15
学术骨干二类 （紧缺专业或优秀博士）	文科类≥5 理工类≥10	33-36	校副教授(先聘后评，聘期3年)
学术骨干三 （一般博士）	文科类≥5 理工类≥10	28-31
人才特区	美丽中国发展研究院设置绿色智能制造、生态化工、生态康养、生态治理、生态文创等研究方向，支持申请“金凤凰学者”岗位，提供200-700万元建设及运行经费，享受相应待遇。有意向者可通过邮件索取资料。
特殊人才	特别优秀的高层次人才，实行“一人一策”。